Cecilie Storbakk vant rettssaken mot Skedsmo kommune i Nedre Romerike tingrett.

Kommunen er dømt til å betale Storbakk en erstatning på 350.000 kroner pluss renter.

I tillegg må kommunen betale Storbakks saksomkostninger på 375.000 kroner.

– Lettet og glad

Storbakk begynte å jobbe ved sosialkontoret i 2005, men følte hun siden er blitt frosset ut, utelatt, mobbet og forsøkt plassert bort fra sin stilling.

Storbakk tok ut stevning og partene møttes i Nedre Romerike tingrett i midten av januar.

Denne uken falt altså dommen. NRT har enstemmig gitt Storbakk medhold.

Til rb.no sier 39-åringen at hun er glad og lettet over dommen.

– I tillegg håper jeg dommen får konsekvenser for kommunen, og at det blir ryddet opp i sosialkontoret slik at ikke flere ansatte opplever det jeg har opplevd.

I utgangspunktet krevde hennes advokat Erik Råd Herlovsen 900.000 kroner i erstatning og oppreisning fra kommunen.

Omfattende sak

Det var en omfattende sak som i tre dager ble brettet ut i tingretten:

• Forsøk på isolasjon og tilbud om sluttpakke etter at hun som nyansatt og tillitsvalgt varslet om det hun mener var kritikkverdige forhold. Forhold som hun mente skapte et uholdbart arbeidsmiljø for mange ansatte ved kontoret.
• Massiv mobbing og trakassering på arbeidsplassen – rettet mot 39-åringen. Forsøk på nedbryting i forbindelse med omorganisering, der bare hun flyttes over i annen stilling mot sin vilje.
• En 20 siders knusende rapport fra bedrifthelsetjenesten.
• Pålegg fra Arbeidstilsynet etter inspeksjon, etter at sosionomen selv varslet tilsynet.
• Ledere som driver splitt og hersk.
• Engstelige ansatte – og tillitsvalgte som ikke tør si hva de egentlig mener, føler og opplever.
• Gråt og fortvilelse – og galopperende sykefravær og høy turnover.

Skedsmo kommune representert ved prosessfullmektig Hans Tore Hoff, må nå vurdere om de skal anke saken til lagmannsretten.